15/12/2022
Giáo dục
Tầm quan trọng và các nhân tố ảnh hưởng đến đào tạo nhân sự trong doanh nghiệp
Đối với một doanh nghiệp muốn phát triển bền vững và lâu dài thì cần phụ thuộc rất lớn vào việc khai thác và sử dụng hiệu quả các nguồn nhân lực. Bên cạnh đó, doanh nghiệp cũng cần quan tâm đến các nguồn lực như: Cơ sở vật chất, khoa học - kỹ thuật, nguồn vốn,... Tất cả các yếu tố này đều có quan hệ mật thiết và tác động lẫn nhau. Tuy nhiên, riêng chỉ có nguồn nhân lực thì không thể mua được hay sao chép được. Vì vậy, có thể khẳng định rằng đào tạo nhân sự có vai trò quan trọng, tác động trực tiếp đến sự tồn tại và phát triển doanh nghiệp. Vậy chúng ta cùng tìm hiểu xem đào tạo nhân viên quan trọng như thế nào với tổ chức và các nhân tố tác động đến nó nhé.
Tầm quan trọng của việc đào tạo nhân sự trong doanh nghiệp
Đào tạo nội bộ gắn liền với mọi tổ chức, bất kỳ một cơ quan tổ chức nào cũng cần có các bộ phận nhân sự và nó hiện điện ở khắp các phòng ban, bất cứ ở nơi đâu có nhân viên làm việc thì đều có nghiệp vụ đào tạo nhân viên. Nhằm mục đích nâng cao trình độ, kiến thức, thái độ làm việc và nâng cao kết quả của công việc nhân viên. Theo đó, mà doanh nghiệp có được những nhân viên xuất sắc, tin vào doanh nghiệp và mang đến cho doanh nghiệp những sản phẩm cao, lợi nhuận kinh doanh khổng lồ.
Bên cạnh đó, việc đào tạo nội bộ cũng tạo ra bầu không khí văn hóa cho một doanh nghiệp, gắn kết sự gắn bó và sẻ chia giữa các nhân viên với nhau. Đây cũng là một trong những yếu tố quyết định đến sự thành bại của một doanh nghiệp.
Xem thêm >>> Xây dựng quy trình đào tạo nhân viên hiệu quả cho mọi tổ chức
Đào tạo nhân sự có vai trò hết sức quan trọng đối với mọi tổ chức
Các nhân tố ảnh hưởng đến đào tạo nguồn nhân lực trong doanh nghiệp
Môi trường bên trong tác động trực tiếp đến việc đào tạo nhân viên
Mục tiêu của doanh nghiệp là ảnh hưởng đến các hoạt động quản lý như nhân sự, công việc, doanh thu, hoạt động, hiệu quả... Đây được coi là các yếu tố bên trong của doanh nghiệp, ảnh hưởng tới các bộ phận chuyên môn khác nhau trong tổ chức.
Bên cạnh đó là bầu không khí môi trường làm việc và văn hóa doanh nghiệp là các hệ thống mang giá trị, niềm tin, chuẩn mực được chia sẻ và thống nhất các thành viên trong tổ chức, doanh nghiệp. Với các tổ chức được coi là thành công và phát triển là khi xây dựng được cho mình một văn hóa doanh nghiệp, văn hóa làm việc giúp nuôi dưỡng, khuyến khích sự thích ứng năng động và sáng tạo của nhân viên.
Văn hóa doanh nghiệp là hệ thống niềm tin, chuẩn mực đối với thành viên trong tổ chức
Môi trường bên ngoài
Một số yếu tố tác động của môi trường bên ngoài tới đào tạo nội bộ như: Tình hình kinh tế, dân số, lực lượng lao động, pháp luật, khoa học kỹ thuật,... Là những nhân tố ảnh hưởng đến việc xây dựng một chương trình đào tạo phù hợp cho nhân viên trong mỗi tổ chức. Khi các nhân tố bên ngoài này thay đổi, thì cũng đòi hỏi doanh nghiệp, tổ chức cần thay đổi các khóa học đào tạo của mình sao cho phù hợp với hoàn cảnh hiện tại của thị trường thế giới.
Ví dụ như, con người đã có sự chuyển giao giữa 2 thế hệ Gen Y và Gen Z cùng với đó là những sự khác biệt về đặc điểm, tính cách, lối sống,... Theo đó, doanh nghiệp cũng cần thay đổi những cách đào tạo nhân viên sao cho phù hợp với mọi thế hệ. Nếu Gen Y thì ta sẽ thường thấy các doanh nghiệp áp dụng hình thức đào tạo trực tiếp, kèm cặp 1 - 1 giữa quản lý và nhân viên cho tới khi người nhân viên đó thành thạo hết công việc. Thì với Gen Z, thế hệ tiếp xúc với công nghệ từ rất sớm doanh nghiệp cũng cần đổi, bắt kịp với xu hướng mới áp dụng hình thức trực tuyến với mục đích lôi kéo nguồn nhân lực trẻ, sáng tạo, tươi mới và năng động.
Kinh tế phát triển đòi hỏi doanh nghiệp cũng cần có hình thức đào tạo phù hợp
Nhân tố nhà quản trị
Nhà quản trị ở đây là các nhà quản lý, cấp cao lãnh đạo trong doanh nghiệp có nhiệm vụ đề ra chính sách, lên kế hoạch và xây dựng chương trình phát triển đào tạo nội bộ cho doanh nghiệp. Điều này đòi hỏi họ là những người có trình độ chuyên môn và nghiệp vụ cao, phải có tầm nhìn xa, trông rộng, hiểu rõ về công ty để đưa ra định hướng phù hợp cho sự phát triển bền vững.
Tổng kết.
Đào tạo nhân sự trong doanh nghiệp có đem lại những kết quả như mong đợi hay không, điều này phụ thuộc rất nhiều vào thái độ của nhân viên có chăm chỉ học tập và nhà quản có mang lại lợi ích đến với người lao động hay không. Bên cạnh đó, bắt kịp với nhu cầu đào tạo nội bộ của các tổ chức ngày càng nâng cao, thì MGE chúng tôi đưa ra các giải pháp xây dựng và lên kế hoạch đào tạo cho mọi doanh nghiệp Với mục tiêu giúp doanh nghiệp có những nguồn lực xuất sắt, trình độ cao và phát triển lâu dài trên thị trường.
Giới thiệu giải pháp đào tạo nội bộ cho doanh nghiệp
Bài viết liên quan
Việc lựa chọn một môi trường học đường phù hợp là vô cùng quan trọng trong quá trình phát triển toàn diện của trẻ. Ngoài những yếu tố về cơ sở vật chất, chương trình đào tạo, đội ngũ giáo viên,... thì yếu tố học phí cũng là điều được nhiều phụ huynh quan tâm. Bài viết dưới đây sẽ cung cấp cái nhìn tổng quan về học phí các trường mầm non tại TP.HCM năm 2025, đồng thời phân tích các yếu tố ảnh hưởng đến mức học phí, giúp phụ huynh dễ dàng cân nhắc và lựa chọn ngôi trường phù hợp với điều kiện tài chính cũng như định hướng giáo dục cho con.
Việc tìm được một ngôi trường mầm non phù hợp cho con luôn là nỗi trăn trở của nhiều phụ huynh, đặc biệt tại khu vực nội thành đông dân như Quận 10, TP.HCM. Sự đa dạng về loại hình trường từ công lập, tư thục đến quốc tế đã đem đến nhiều lựa chọn nhưng cũng khiến không ít gia đình bối rối. Bài viết dưới đây tổng hợp những tiêu chí quan trọng khi chọn trường mầm non cũng như danh sách một số trường được đánh giá cao tại Quận 10 năm 2025. Phụ huynh có thể tham khảo để đưa ra lựa chọn phù hợp với nhu cầu và điều kiện của gia đình.
Trong hành trình trưởng thành của mỗi đứa trẻ, kỹ năng sống đóng vai trò như một "hành trang mềm" giúp các bé thích nghi, tự tin và phát triển toàn diện. Là lứa tuổi bắt đầu nhận thức sâu sắc về bản thân và thế giới xung quanh, việc giáo dục kỹ năng sống cho trẻ tiểu học cũng theo đó càng trở nên cần thiết. Dưới đây là ba môi trường lý tưởng để trẻ có thể hình thành và phát triển kỹ năng sống hiệu quả ngay từ bậc tiểu học.
Mức học phí tại các trường không đơn thuần là khoản chi trả cho việc học chữ mà còn phản ánh định hướng giáo dục, chất lượng chăm sóc và điều kiện phát triển toàn diện. Đối với những bậc phụ huynh đang tìm kiếm môi trường giáo dục lý tưởng ở độ tuổi đầu đời cho trẻ thì học phí các trường mầm non tại TPHCM luôn là một trong những yếu tố được quan tâm hàng đầu. Một khoản đầu tư đúng chỗ sẽ mang đến nhiều lợi ích quan trọng, tạo ra nền tảng vững chắc cho tương lai của các bé sau này
Dạy trẻ kỹ năng đọc sách là một quá trình đòi hỏi phương pháp đúng đắn và môi trường phù hợp. Với đặc thù là không gian học thuật và phát triển toàn diện, trường học đóng vai trò then chốt trong việc hình thành thói quen đọc ở mỗi học sinh. Thông qua những giờ học được thiết kế bài bản với sự hướng dẫn của giáo viên và sự tương tác 2 chiều của bạn bè đồng trang lứa, các bé sẽ học được cách yêu sách, đọc sách, từ đó mở rộng kiến thức và phát triển toàn diện trong những năm tháng đầu đời.
Trước khi bước vào môi trường mẫu giáo, trẻ rất cần được trang bị kỹ năng cơ bản để tự chăm sóc bản thân, hiểu cách ứng xử và hòa đồng cùng bạn bè. Vì vậy, dạy kỹ năng sống cho trẻ 3 tuổi là một trong những trang bị thiết yếu mà phụ huynh không nên bỏ qua. Việc rèn luyện kỹ năng từ sớm không chỉ hỗ trợ trẻ tự lập mà còn góp phần hình thành nhân cách tích cực trong những năm tháng đầu đời.
Phát triển thể chất cho trẻ mầm non là một trong những yếu tố quan trọng giúp trẻ có nền tảng sức khỏe và khả năng vận động tốt, từ đó tạo điều kiện thuận lợi cho sự phát triển toàn diện về trí tuệ và cảm xúc. Giai đoạn mầm non là thời điểm vàng để ba mẹ và nhà trường cùng đồng hành, xây dựng thói quen vận động và chăm sóc sức khỏe cho bé.
Thực đơn mầm non quốc tế không chỉ đơn thuần là những bữa ăn hàng ngày mà còn là một phần quan trọng trong quá trình phát triển thể chất và trí tuệ của trẻ. Tại các trường mầm non quốc tế, dinh dưỡng được xây dựng một cách khoa học, cân đối và phong phú, nhằm đảm bảo trẻ được cung cấp đầy đủ năng lượng và dưỡng chất cần thiết cho một ngày học tập và vui chơi hiệu quả.
Học phí các trường mầm non tại TPHCM luôn là mối quan tâm hàng đầu của phụ huynh khi tìm kiếm môi trường giáo dục phù hợp cho con. Với sự đa dạng về loại hình trường học và mức học phí, việc nắm rõ thông tin giúp ba mẹ đưa ra quyết định đúng đắn. Bài viết này sẽ cung cấp cái nhìn tổng quan, chi tiết về học phí, so sánh giữa các khu vực, và những yếu tố ảnh hưởng đến chất lượng giáo dục.
Khi tìm kiếm một trường mầm non phù hợp cho con, yếu tố cơ sở vật chất luôn đóng vai trò quan trọng trong quyết định của các bậc phụ huynh. Mức học phí của các trường mầm non tại TP.HCM thường có sự chênh lệch rõ rệt, và chính chất lượng cơ sở vật chất lại là một trong những yếu tố quyết định tạo nên sự khác biệt về chi phí này. Bài viết dưới đây sẽ liệt kê về các ảnh hưởng của yếu tố này lên mức học phí của các trường mẫu giáo.